Truus lekker haar eigen boterham laten smeren. Meneer de Groot zichzelf laten aankleden. Kan jij dat? Onze bewoners met dementie zelf laten doen wat zij willen en kunnen? Maar sta jij klaar als jouw ondersteuning wél nodig is? Dan pas jij perfect bij ons thuis!
Als verzorgende IG aan de slag bij het Annahuis
In ons kleinschalige (t)huis voor maximaal 22 bewoners met dementie doen we het anders. Hier wonen en leven mensen met dementie zoals zij dat willen en gewend zijn. De bewoners doen zoveel mogelijk zelf.
Als verzorgende IG ondersteun jij pas wanneer het nodig is. Jij ziet wanneer iemand hulp kan gebruiken. Want misschien lukt het meneer de Groot niet zo goed om een fijne dagstructuur te vinden. En kan Truus zich niet altijd herinneren dat het tijd is voor haar medicatie. Als verzorgende IG help je onze bewoners om zoveel mogelijk hun eigen ritme en zelfstandigheid te behouden, terwijl jij zorgt dat alles veilig en prettig verloopt.
Samen met jouw collega’s, de bewoners en hun verwanten zorg jij voor een fijn en warm thuis!
Jij:
bent een gediplomeerd verzorgende IG;
hebt affiniteit met ouderen met een vorm van geheugenverlies;
vindt het geen probleem om verantwoordelijke en wisselende diensten te werken (ochtend, middag, nacht en weekenden);
bent alert, geduldig, proactief en hebt een grote dosis inlevingsvermogen.
Wat krijg je ervoor terug?
een mooi salaris in schaal FWG 40 (CAO VVT): van €2.881,14 tot €3.733,75 bruto per maand (bij een fulltime dienstverband);
een goed pensioen via PFZW;
een eindejaarsuitkering, met de optie om een (bruto) deel hiervan uit te ruilen voor extra (netto) reiskostenvergoeding;
extra fiscaal voordeel via FiscFree, bijvoorbeeld op jouw nieuwe fiets, telefoon- en sportabonnementen en op je aankopen bij Bol.com;
een collectieve zorg- en schadeverzekering om jouw vaste lasten naar beneden te brengen;
de kans jezelf te blijven ontwikkelen via onze eigen DL Academy. Doorgroeien als GVP of verpleegkundige? Ga ervoor!
Solliciteren: zo werkt het!
1Solliciteren
2Kennismaking
3Aanbieding
4Contract
5Aan de slag!
CV niet bij de hand? Geen probleem! Je kunt ook solliciteren zonder CV en brief.
Bij gelijke geschiktheid hebben interne kandidaten voorrang op externe kandidaten.
Als onderdeel van de indiensttreding voeren wij de vergewisplicht uit. Dit betekent dat wij jouw persoonlijke gegevens controleren (waaronder jouw identiteit, referenties, diploma’s, DUO inschrijving, Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) en het natrekken van jouw arbeidsverleden bij de IGJ).
Het Recruitment team van Dagelijks Leven werkt zonder tussenkomst van werving- en selectiebureaus.
Truus lekker haar eigen boterham laten smeren. Meneer de Groot zichzelf laten aankleden. Kan jij dat? Onze bewoners met dementie zelf laten doen wat zij willen en kunnen? Maar sta jij klaar als jouw ondersteuning wél nodig is? Dan pas jij perfect bij ons thuis!
Als verzorgende IG aan de slag bij Het Roufshuis
In ons kleinschalige (t)huis voor maximaal 22 bewoners met dementie doen we het anders. Hier wonen en leven mensen met dementie zoals zij dat willen en gewend zijn. De bewoners doen zoveel mogelijk zelf.
Als verzorgende IG ondersteun jij pas wanneer het nodig is. Jij ziet wanneer iemand hulp kan gebruiken. Want misschien lukt het meneer de Groot niet zo goed om een fijne dagstructuur te vinden. En kan Truus zich niet altijd herinneren dat het tijd is voor haar medicatie. Als verzorgende IG help je onze bewoners om zoveel mogelijk hun eigen ritme en zelfstandigheid te behouden, terwijl jij zorgt dat alles veilig en prettig verloopt.
Samen met jouw collega’s, de bewoners en hun verwanten zorg jij voor een fijn en warm thuis!
Jij:
bent een gediplomeerd verzorgende IG;
hebt affiniteit met ouderen met een vorm van geheugenverlies;
vindt het geen probleem om verantwoordelijke en wisselende diensten te werken (ochtend, middag, nacht en weekenden);
bent alert, geduldig, proactief en hebt een grote dosis inlevingsvermogen.
Wat krijg je ervoor terug?
een mooi salaris in schaal FWG 40 (CAO VVT): van €2.881,14 tot €3.733,75 bruto per maand (bij een fulltime dienstverband);
een goed pensioen via PFZW;
een eindejaarsuitkering, met de optie om een (bruto) deel hiervan uit te ruilen voor extra (netto) reiskostenvergoeding;
extra fiscaal voordeel via FiscFree, bijvoorbeeld op jouw nieuwe fiets, telefoon- en sportabonnementen en op je aankopen bij Bol.com;
een collectieve zorg- en schadeverzekering om jouw vaste lasten naar beneden te brengen;
de kans jezelf te blijven ontwikkelen via onze eigen DL Academy. Doorgroeien als GVP of verpleegkundige? Ga ervoor!
Solliciteren: zo werkt het!
1Solliciteren
2Kennismaking
3Aanbieding
4Contract
5Aan de slag!
CV niet bij de hand? Geen probleem! Je kunt ook solliciteren zonder CV en brief.
Bij gelijke geschiktheid hebben interne kandidaten voorrang op externe kandidaten.
Als onderdeel van de indiensttreding voeren wij de vergewisplicht uit. Dit betekent dat wij jouw persoonlijke gegevens controleren (waaronder jouw identiteit, referenties, diploma’s, DUO inschrijving, Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) en het natrekken van jouw arbeidsverleden bij de IGJ).
Het Recruitment team van Dagelijks Leven werkt zonder tussenkomst van werving- en selectiebureaus.
Mevrouw Vermeer de was laten rondbrengen. En Els haar eigen bed laten opmaken. Kan jij dat? Onze bewoners met dementie zelf laten doen wat zij willen en kunnen? Maar sta jij klaar als jouw ondersteuning wél nodig is? Dan pas jij perfect bij ons thuis!
Als helpende aan de slag bij Het Roufshuis
In ons kleinschalige (t)huis voor maximaal 22 bewoners met dementie doen we het anders. Hier wonen en leven mensen met dementie zoals zij dat willen en gewend zijn. De bewoners doen zoveel mogelijk zelf. Maar, soms lukt hen dat niet meer.
Jij weet wanneer dat is, omdat je elke dag goed kijkt en luistert. Zo leer je de bewoners goed kennen. Jij weet precies wie het fijn vindt als jij helpt met douchen, uit bed komen, de studio schoonhouden of bij het eten. Maar ook welke bewoners het liever zelf doen. Voor een wandeling, een praatje of een spelletje maak jij graag even tijd. Want, als helpende ben jij er op de momenten dat iemand wél wat ondersteuning of aandacht kan gebruiken.
Samen met jouw collega’s, de bewoners en hun verwanten zorg jij voor een fijn en warm thuis!
Jij:
hebt een afgeronde opleiding Zorg en Welzijn niveau 2 (of vergelijkbaar) en/of ruime ervaring als helpende bij een zorgorganisatie;
hebt hart voor de zorg voor ouderen met een vorm van geheugenverlies;
steekt je handen graag uit de mouwen, hebt inlevingsvermogen, bent alert en geduldig.
Wat krijg je ervoor terug?
een mooi salaris in schaal FWG 30 (CAO VVT): van €2.573,47 tot €3.294,84 bruto per maand (bij een fulltime dienstverband);
een goed pensioen via PFZW;
een eindejaarsuitkering, met de optie om een (bruto) deel hiervan uit te ruilen voor extra (netto) reiskostenvergoeding;
extra fiscaal voordeel via FiscFree, bijvoorbeeld op jouw nieuwe fiets, telefoon- en sportabonnementen en op je aankopen bij Bol.com;
een collectieve zorg- en schadeverzekering om jouw vaste lasten naar beneden te brengen;
de kans jezelf te blijven ontwikkelen via onze eigen DL Academy. Doorgroeien als helpende plus? Ga ervoor!
Solliciteren: zo werkt het!
1Solliciteren
2Kennismaking
3Aanbieding
4Contract
5Aan de slag!
Let op: Het kan het zijn (bij het ontvangen van de juiste en/of veel sollicitaties) dat deze vacature eerder sluit dan de genoemde sollicitatie deadline.
Bij gelijke geschiktheid hebben interne kandidaten voorrang op externe kandidaten.
Onderdeel van de indiensttreding is dat je een geldige Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) kunt overleggen. Het Recruitment team van Dagelijks Leven werkt zonder tussenkomst van werving- en selectiebureaus.
Meneer Jansen zijn medicijnen laten innemen als hij dat zelf kan. Mevrouw de Vries rustig laten als ze haar moment voor zichzelf nodig heeft. Kan jij dat? Onze bewoners met dementie zelf laten doen wat zij willen en kunnen? Maar sta jij klaar als jouw gespecialiseerde kennis wél nodig is? Dan pas jij perfect bij ons thuis!
Als gespecialiseerd verzorgende IG (GVP) aan de slag bij Het Roufshuis
In ons kleinschalige (t)huis voor maximaal 22 bewoners met dementie doen we het anders. Hier wonen en leven mensen met dementie zoals zij dat willen en gewend zijn. De bewoners doen zoveel mogelijk zelf.
Als gespecialiseerd verzorgende IG ondersteun jij pas wanneer het nodig is. Jij weet precies wie jouw deskundige zorg kan gebruiken en wanneer. Soms is dat bij medicatie, soms bij lichamelijke zorg of bij onbegrepen gedrag. Jij kijkt goed, signaleert veranderingen en handelt waar nodig, en ondersteunt tegelijkertijd je collega’s zodat iedereen de juiste zorg kan bieden. Zo help je bewoners om zoveel mogelijk zelf te blijven doen, terwijl ze veilig en prettig wonen.
Samen met jouw collega’s, de bewoners en hun verwanten zorg jij voor een fijn en warm thuis!
Jij:
hebt een diploma gespecialiseerd verzorgende psychogeriatrie (GVP);
hebt ervaring en affiniteit met ouderen met een vorm van geheugenverlies;
bent een goede gesprekspartner en weet met iedereen te schakelen, of het nu gaat om een collega, een vrijwilliger of een verwant;
vindt het geen probleem om wisselende diensten te werken (ochtend, avond, nacht en weekend);
hebt inlevingsvermogen, bent geduldig en kunt goed prioriteiten stellen en improviseren.
Wat krijg je ervoor terug?
een mooi salaris in schaal FWG 45 (CAO VVT): van €3.050,60 tot €4.102,26 bruto per maand (bij een fulltime dienstverband);
een goed pensioen via PFZW;
een eindejaarsuitkering, met de optie om een (bruto) deel hiervan uit te ruilen voor extra (netto) reiskostenvergoeding;
fiscaal voordeel via FiscFree, zoals korting op jouw nieuwe fiets, sportabonnement, Coolblue en Bol.com;
een collectieve zorg- en schadeverzekering om jouw vaste lasten naar beneden te brengen;
de kans jezelf te blijven ontwikkelen via onze eigen DL Academy. Doorgroeien als verpleegkundige? Ga ervoor!
Solliciteren: zo werkt het!
1Solliciteren
2Kennismaking
3Aanbieding
4Contract
5Aan de slag!
CV niet bij de hand? Geen probleem! Je kunt ook solliciteren zonder CV en brief.
Bij gelijke geschiktheid hebben interne kandidaten voorrang op externe kandidaten.
Als onderdeel van de indiensttreding voeren wij de vergewisplicht uit. Dit betekent dat wij jouw persoonlijke gegevens controleren (waaronder jouw identiteit, referenties, diploma’s, DUO inschrijving, Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) en het natrekken van jouw arbeidsverleden bij de IGJ).
Het Recruitment team van Dagelijks Leven werkt zonder tussenkomst van werving- en selectiebureaus.
Onze kleinschalige woonzorglocatie voor mensen met dementie is het huis van de bewoners. Daarom vroegen wij aan hen wat zij zoeken in een huishoudelijk medewerker. Komt-ie: ben jij geduldig en maak je graag een praatje? Ben jij écht geïnteresseerd in hoe het met de bewoner gaat? En zie jij het wanneer de bewoner iets liever zelf doet? Ja, ja en ja? Dan past onze groene polo jou perfect!
Hun (t)huis, onze dementiezorg
“Gewoon, als thuis”, dat is wonen in het Annahuis in Tegelen. De bewoners bepalen zelf hoe zij de dag invullen. Van het moment waarop ze graag opstaan tot het tijdstip dat ze naar bed willen. Zo heeft elke bewoner ook zijn of haar eigen zorgbehoeften. Jij weet wat deze behoeften zijn, omdat je de bewoners al snel goed kent.
Dit doe jij als huishoudelijk medewerker en gastvrouw/-heer bij ons in huis
Naast de gemeenschappelijke ruimtes houd jij de studio’s van de bewoners hygiënisch en schoon. Jij weet precies hoe je dat op de beste manier doet, volgens welke regels én met welke middelen. En de bewoners? Die laat je zoveel mogelijk zelf doen. Zo vindt een aantal van hen het hartstikke leuk om te helpen met het schoonhouden van het huis. Of bij het koken van de warme maaltijd. Heeft een bewoner juist wat meer ondersteuning nodig? Dan zie en hoor jij dat direct. Bijvoorbeeld bij het uit bed komen, douchen, aankleden en het eten. Deze Algemene Dagelijkse Levensverrichtingen (ADL) doe jij onder begeleiding van een collega, maar ook regelmatig alleen. En als dat nodig is, schakel je de hulp van een collega in. Als team staan jullie voor elkaar klaar!
Jij:
bezit een flinke dosis geduld en kunt goed omgaan met mensen met geheugenverlies;
bent flexibel inzetbaar: overdag, ‘s avonds en in het weekend;
hebt ervaring in de schoonmaak en kookt graag voor onze ca. 20 bewoners als onze kok er niet is, bijvoorbeeld in het weekend;
helpt graag collega’s én bewoners bij het uitvoeren van Algemene Dagelijkse Levensverrichtingen (ADL), zoals het douchen, aankleden en eten;
bent gastvrij, geordend, alert, enthousiast en werkt graag samen.
Wat krijg je ervoor terug?
Jij zorgt voor onze bewoners. Logisch dus dat wij ook voor jou zorgen! Dagelijks Leven biedt jou:
een mooi salaris in schaal FWG 20 (CAO VVT): van €2.403,03 tot €2.960,90 bruto per maand (bij een fulltime dienstverband van 36 uur per week);
een goed pensioen via PFZW;
een eindejaarsuitkering, met de optie om een (bruto) deel hiervan uit te ruilen voor extra (netto) reiskostenvergoeding;
fiscaal voordeel via FiscFree, zoals korting op jouw nieuwe fiets, sportabonnement, en Bol.com;
een collectieve zorg- en schadeverzekering om jouw vaste lasten naar beneden te brengen;
de kans jezelf te blijven ontwikkelen via onze eigen DL Academy. Helpende worden en doorgroeien tot verzorgende IG? Ga ervoor!
Solliciteren: zo werkt het!
1Solliciteren
2Kennismaking
3Aanbieding
4Contract
5Aan de slag!
Let op: Het kan het zijn (bij het ontvangen van de juiste en/of veel sollicitaties) dat deze vacature eerder sluit dan de genoemde sollicitatie deadline.
Onderdeel van de indiensttreding is dat je een geldige Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) kunt overleggen. Het Recruitment team van Dagelijks Leven werkt zonder tussenkomst van werving- en selectiebureaus.
Mevrouw Vermeer de was laten rondbrengen. En Els haar eigen bed laten opmaken. Kan jij dat? Onze bewoners met dementie zelf laten doen wat zij willen en kunnen? Maar sta jij klaar als jouw ondersteuning wél nodig is? Dan pas jij perfect bij ons thuis!
Als helpende aan de slag bij Het Annahuis
In ons kleinschalige (t)huis voor maximaal 22 bewoners met dementie doen we het anders. Hier wonen en leven mensen met dementie zoals zij dat willen en gewend zijn. De bewoners doen zoveel mogelijk zelf. Maar, soms lukt hen dat niet meer.
Jij weet wanneer dat is, omdat je elke dag goed kijkt en luistert. Zo leer je de bewoners goed kennen. Jij weet precies wie het fijn vindt als jij helpt met douchen, uit bed komen, de studio schoonhouden of bij het eten. Maar ook welke bewoners het liever zelf doen. Voor een wandeling, een praatje of een spelletje maak jij graag even tijd. Want, als helpende ben jij er op de momenten dat iemand wél wat ondersteuning of aandacht kan gebruiken.
Samen met jouw collega’s, de bewoners en hun verwanten zorg jij voor een fijn en warm thuis!
Jij:
hebt een afgeronde opleiding Zorg en Welzijn niveau 2 (of vergelijkbaar) en/of ruime ervaring als helpende bij een zorgorganisatie;
hebt hart voor de zorg voor ouderen met een vorm van geheugenverlies;
steekt je handen graag uit de mouwen, hebt inlevingsvermogen, bent alert en geduldig.
Wat krijg je ervoor terug?
een mooi salaris in schaal FWG 30 (CAO VVT): van €2.573,47 tot €3.294,84 bruto per maand (bij een fulltime dienstverband);
een goed pensioen via PFZW;
een eindejaarsuitkering, met de optie om een (bruto) deel hiervan uit te ruilen voor extra (netto) reiskostenvergoeding;
extra fiscaal voordeel via FiscFree, bijvoorbeeld op jouw nieuwe fiets, telefoon- en sportabonnementen en op je aankopen bij Bol.com;
een collectieve zorg- en schadeverzekering om jouw vaste lasten naar beneden te brengen;
de kans jezelf te blijven ontwikkelen via onze eigen DL Academy. Doorgroeien als helpende plus? Ga ervoor!
Solliciteren: zo werkt het!
1Solliciteren
2Kennismaking
3Aanbieding
4Contract
5Aan de slag!
Let op: Het kan het zijn (bij het ontvangen van de juiste en/of veel sollicitaties) dat deze vacature eerder sluit dan de genoemde sollicitatie deadline.
Bij gelijke geschiktheid hebben interne kandidaten voorrang op externe kandidaten.
Onderdeel van de indiensttreding is dat je een geldige Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) kunt overleggen. Het Recruitment team van Dagelijks Leven werkt zonder tussenkomst van werving- en selectiebureaus.
Meneer Jansen zijn medicijnen laten innemen als hij dat zelf kan. Mevrouw de Vries rustig laten als ze haar moment voor zichzelf nodig heeft. Kan jij dat? Onze bewoners met dementie zelf laten doen wat zij willen en kunnen? Maar sta jij klaar als jouw gespecialiseerde kennis wél nodig is? Dan pas jij perfect bij ons thuis!
Als gespecialiseerd verzorgende IG (GVP) aan de slag bij Het Ruremundehuis
In ons kleinschalige (t)huis voor maximaal 22 bewoners met dementie doen we het anders. Hier wonen en leven mensen met dementie zoals zij dat willen en gewend zijn. De bewoners doen zoveel mogelijk zelf.
Als gespecialiseerd verzorgende IG ondersteun jij pas wanneer het nodig is. Jij weet precies wie jouw deskundige zorg kan gebruiken en wanneer. Soms is dat bij medicatie, soms bij lichamelijke zorg of bij onbegrepen gedrag. Jij kijkt goed, signaleert veranderingen en handelt waar nodig, en ondersteunt tegelijkertijd je collega’s zodat iedereen de juiste zorg kan bieden. Zo help je bewoners om zoveel mogelijk zelf te blijven doen, terwijl ze veilig en prettig wonen.
Samen met jouw collega’s, de bewoners en hun verwanten zorg jij voor een fijn en warm thuis!
Jij:
hebt een diploma gespecialiseerd verzorgende psychogeriatrie (GVP);
hebt ervaring en affiniteit met ouderen met een vorm van geheugenverlies;
bent een goede gesprekspartner en weet met iedereen te schakelen, of het nu gaat om een collega, een vrijwilliger of een verwant;
vindt het geen probleem om wisselende diensten te werken (ochtend, avond, nacht en weekend);
hebt inlevingsvermogen, bent geduldig en kunt goed prioriteiten stellen en improviseren.
Wat krijg je ervoor terug?
een mooi salaris in schaal FWG 45 (CAO VVT): van €3.050,60 tot €4.102,26 bruto per maand (bij een fulltime dienstverband);
een goed pensioen via PFZW;
een eindejaarsuitkering, met de optie om een (bruto) deel hiervan uit te ruilen voor extra (netto) reiskostenvergoeding;
fiscaal voordeel via FiscFree, zoals korting op jouw nieuwe fiets, sportabonnement, Coolblue en Bol.com;
een collectieve zorg- en schadeverzekering om jouw vaste lasten naar beneden te brengen;
de kans jezelf te blijven ontwikkelen via onze eigen DL Academy. Doorgroeien als verpleegkundige? Ga ervoor!
Solliciteren: zo werkt het!
1Solliciteren
2Kennismaking
3Aanbieding
4Contract
5Aan de slag!
CV niet bij de hand? Geen probleem! Je kunt ook solliciteren zonder CV en brief.
Bij gelijke geschiktheid hebben interne kandidaten voorrang op externe kandidaten.
Als onderdeel van de indiensttreding voeren wij de vergewisplicht uit. Dit betekent dat wij jouw persoonlijke gegevens controleren (waaronder jouw identiteit, referenties, diploma’s, DUO inschrijving, Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) en het natrekken van jouw arbeidsverleden bij de IGJ).
Het Recruitment team van Dagelijks Leven werkt zonder tussenkomst van werving- en selectiebureaus.
Ben jij klaar voor een onvergetelijke vakantie? Help ons in de zorg, ontdek hoe dankbaar onze bewoners zijn met jouw hulp en verdien een goed salaris! Met jouw zorgopleiding doe je meteen praktijkervaring op en mag je extra handelingen verrichten. Tof toch!? Jouw taak is om te ondersteunen in het draaiende houden van de locatie. Denk aan de volgende taken:
Je houdt je bezig met het verzorgen van wasgoed en huis(raad);
Je assisteert bij de maaltijdbereiding;
Je helpt bij het aan- en uitkleden en je verricht huishoudelijke taken;
Je helpt onze bewoners met hun algemene lichamelijk verzorging;
Je observeert de bewoners en signaleert hierbij wijzigingen in gedrag en rapporteert deze naar de locatiemanager;
Je neemt actief deel aan werkbesprekingen en draagt zorg voor de dagelijkse planning van de werkzaamheden.
Wat vragen we van je?
Je hebt de opleiding helpende afgerond.
Je volgt de opleiding Verzorgende IG of Verpleegkunde niveau 4 volgen en beschikt over een aantoonbaar afgerond werkproces ‘’biedt persoonlijke verzorging en observeert gezondheid en welbevinden’’ of HBO Verpleegkunde, beschikt over een propedeuse module/basiszorg vaardigheden en een afgeronde eerste stage;
Je bent beschikbaar in de vakantieperiode (in mei, juni, juli en/of augustus);
Je vindt het leuk om in de zorg te werken.
Arbeidsvoorwaarden:
€ 15,43 bruto per uur;
Reiskostenvergoeding conform CAO VVT;
Je ontvangt een eindejaarsuitkering en een goed pensioen bij PFZW;
Als medewerker van Dagelijks Leven krijg je (fiscale)korting op het kopen van een nieuwe fiets, computer, laptop tablet, telefoonabonnementen en sportabonnementen;
Ook hebben wij een collectieve zorg- en schadeverzekering om jouw vaste lasten naar beneden te brengen.
Solliciteren: zo werkt het!
1Solliciteren
2Kennismaking
3Aanbieding
4Contract
5Aan de slag!
Let op: Het kan het zijn (bij het ontvangen van de juiste en/of veel sollicitaties) dat deze vacature eerder sluit dan de genoemde sollicitatie deadline.
Onderdeel van de indiensttreding is dat je een geldige Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) kunt overleggen. Het Recruitment team van Dagelijks Leven werkt zonder tussenkomst van werving- en selectiebureaus.
Ben jij klaar voor een onvergetelijke vakantie? Help ons in de zorg, ontdek hoe dankbaar onze bewoners zijn met jouw hulp en verdien een goed salaris! Met jouw zorgopleiding doe je meteen praktijkervaring op en mag je extra handelingen uitvoeren. Tof toch! Jouw taak is om te ondersteunen in het draaiende houden van de locatie. Denk aan de volgende taken:
Je voert lichte ADL- en huishoudelijke werkzaamheden uit (bijv. kammen van haren, knippen van nagels, aantrekken van steunkousen);
Je geeft voeding en dranken aan bewoners;
Je ondersteunt bewoners tijdens het lopen of begeleiden in een rolstoel;
Je helpt bij activiteiten (het doen van een spelletje, krant voorlezen, wandelen, etc.);
Je maakt gezellige praatjes met onze bewoners;
Je ondersteunt de bewoners bij hun dagelijkse bezigheden;
Je helpt bij het verzorgen van de maaltijden (tafel dekken, aardappels schillen, koffiezetten, etc.);
Je helpt bij het doen van de was;
Je maakt de studio’s en gemeenschappelijke ruimten schoon (Bedden opmaken, afruimen van tafel, etc.).
Wat vragen we van je?
Je volgt een zorgopleiding (minimaal niveau 2) en hebt het eerste jaar afgerond. Dit kan zijn de opleiding Helpende Zorg en Welzijn, MMZ niveau 3 en 4, Verzorgende IG, Verpleegkundige niveau 4 en 5;
Je bent beschikbaar in de vakantieperiode (in mei, juni, juli en/of augustus);
Je vindt het leuk om in de zorg te werken’;
Je bent minimaal 16 jaar.
Arbeidsvoorwaarden:
€ 14,29 bruto per uur;
Reiskostenvergoeding conform CAO VVT;
Je ontvangt een eindejaarsuitkering en een goed pensioen bij PFZW;
Als medewerker van Dagelijks Leven krijg je (fiscale)korting op het kopen van een nieuwe fiets, computer, laptop tablet, telefoonabonnementen en sportabonnementen;
Ook hebben wij een collectieve zorg- en schadeverzekering om jouw vaste lasten naar beneden te brengen.
Solliciteren: zo werkt het!
1Solliciteren
2Kennismaking
3Aanbieding
4Contract
5Aan de slag!
Let op: Het kan het zijn (bij het ontvangen van de juiste en/of veel sollicitaties) dat deze vacature eerder sluit dan de genoemde sollicitatie deadline.
Onderdeel van de indiensttreding is dat je een geldige Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) kunt overleggen. Het Recruitment team van Dagelijks Leven werkt zonder tussenkomst van werving- en selectiebureaus.
Truus lekker haar eigen boterham laten smeren. Meneer de Groot zichzelf laten aankleden. Kan jij dat? Onze bewoners met dementie zelf laten doen wat zij willen en kunnen? Maar sta jij klaar als jouw ondersteuning wél nodig is? Dan pas jij perfect bij ons thuis!
Als verzorgende IG aan de slag bij Het Mijnwerkershuis
In ons kleinschalige (t)huis voor maximaal 22 bewoners met dementie doen we het anders. Hier wonen en leven mensen met dementie zoals zij dat willen en gewend zijn. De bewoners doen zoveel mogelijk zelf.
Als verzorgende IG ondersteun jij pas wanneer het nodig is. Jij ziet wanneer iemand hulp kan gebruiken. Want misschien lukt het meneer de Groot niet zo goed om een fijne dagstructuur te vinden. En kan Truus zich niet altijd herinneren dat het tijd is voor haar medicatie. Als verzorgende IG help je onze bewoners om zoveel mogelijk hun eigen ritme en zelfstandigheid te behouden, terwijl jij zorgt dat alles veilig en prettig verloopt.
Samen met jouw collega’s, de bewoners en hun verwanten zorg jij voor een fijn en warm thuis!
Jij:
bent een gediplomeerd verzorgende IG;
hebt affiniteit met ouderen met een vorm van geheugenverlies;
vindt het geen probleem om verantwoordelijke en wisselende diensten te werken (ochtend, middag, nacht en weekenden);
bent alert, geduldig, proactief en hebt een grote dosis inlevingsvermogen.
Wat krijg je ervoor terug?
een mooi salaris in schaal FWG 40 (CAO VVT): van €2.881,14 tot €3.733,75 bruto per maand (bij een fulltime dienstverband);
een goed pensioen via PFZW;
een eindejaarsuitkering, met de optie om een (bruto) deel hiervan uit te ruilen voor extra (netto) reiskostenvergoeding;
extra fiscaal voordeel via FiscFree, bijvoorbeeld op jouw nieuwe fiets, telefoon- en sportabonnementen en op je aankopen bij Bol.com;
een collectieve zorg- en schadeverzekering om jouw vaste lasten naar beneden te brengen;
de kans jezelf te blijven ontwikkelen via onze eigen DL Academy. Doorgroeien als GVP of verpleegkundige? Ga ervoor!
Solliciteren: zo werkt het!
1Solliciteren
2Kennismaking
3Aanbieding
4Contract
5Aan de slag!
CV niet bij de hand? Geen probleem! Je kunt ook solliciteren zonder CV en brief.
Bij gelijke geschiktheid hebben interne kandidaten voorrang op externe kandidaten.
Als onderdeel van de indiensttreding voeren wij de vergewisplicht uit. Dit betekent dat wij jouw persoonlijke gegevens controleren (waaronder jouw identiteit, referenties, diploma’s, DUO inschrijving, Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) en het natrekken van jouw arbeidsverleden bij de IGJ).
Het Recruitment team van Dagelijks Leven werkt zonder tussenkomst van werving- en selectiebureaus.
