Onze kleinschalige woonzorglocatie voor mensen met dementie is het huis van de bewoners. Daarom vroegen wij aan hen wat zij zoeken in een gespecialiseerd verzorgende psychogeriatrie (GVP). Komt-ie: ben jij geduldig? Zie jij het wanneer de bewoner iets liever zelf doet? Heb jij het snel in de gaten als een bewoner niet lekker in zijn of haar vel zit? En vind je het leuk om zo af en toe is een eindje mee te wandelen? Ja, ja, ja en ja? Dan past onze groene polo jou perfect!  

Hun (t)huis, onze dementiezorg 

“Gewoon, als thuis”, dat is wonen in Het Breeakkerhuis in ‘s-Hertogenbosch (Empel). De bewoners bepalen zelf hoe zij de dag invullen. Van het moment waarop ze graag opstaan tot het tijdstip dat ze naar bed willen. Zo heeft elke bewoner ook zijn of haar eigen zorgbehoeften. Jij weet wat deze behoeften zijn, omdat je de bewoners al snel goed kent.  

Dit doet een GVP bij ons in huis

Jij laat de regie bij de bewoner en stimuleert hem of haar zoveel mogelijk zelf te doen. Maar je ziet en hoort ook wanneer jouw ondersteuning wél nodig is. Het valt jou direct op als een bewoner gedragsveranderingen laat zien en je weet hoe jij, jouw collega’s en verwanten daarmee om moeten gaan. Je adviseert hen dan ook graag over dementie en welke benadering past bij welk gedrag. Jij bent de expert!  

Je deelt medicatie, ondersteunt waar nodig in de ADL, bent een kei in het bijhouden van de zorgplannen én erop toezien dat deze gevolgd worden. Tijdens een verantwoordelijke dienst is ons huis bij jou in uitstekende handen. Kortom: jij bent onmisbaar in het huis én het leven van de bewoner.  

Jij:  

• hebt een diploma gespecialiseerd verzorgende psychogeriatrie (GVP);  
• hebt ervaring en affiniteit met ouderen met een vorm van geheugenverlies;  
• bent een goede gesprekspartner en weet met iedereen te schakelen, of het nu gaat om een collega, een vrijwilliger of een verwant;  
• vindt het geen probleem om wisselende diensten te werken (ochtend, avond, nacht en weekend);  
• hebt inlevingsvermogen, bent geduldig en kunt goed prioriteiten stellen en improviseren.  

Wat krijg je ervoor terug? 

• een mooi salaris in schaal FWG 45 (CAO VVT): van €2.933,27 tot €3.944,48 bruto per maand (bij een fulltime dienstverband);  
• een goed pensioen via PFZW; 
• een eindejaarsuitkering, met de optie om een (bruto) deel hiervan uit te ruilen voor extra (netto) reiskostenvergoeding;  
• fiscaal voordeel via FiscFree, zoals korting op jouw nieuwe fiets, sportabonnement, HelloFresh, Coolblue en Bol.com;  
• een collectieve zorg- en schadeverzekering om jouw vaste lasten naar beneden te brengen;  
• de kans jezelf te blijven ontwikkelen via onze eigen DL Academy. Doorgroeien als verpleegkundige? Ga ervoor! 

Solliciteren: zo werkt het!

CV niet bij de hand? Geen probleem! Je kunt ook solliciteren zonder CV en brief.

Als onderdeel van de indiensttreding voeren wij de vergewisplicht uit. Dit betekent dat wij jouw persoonlijke gegevens controleren (waaronder jouw identiteit, referenties, diploma’s, DUO inschrijving, Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) en het natrekken van jouw arbeidsverleden bij de IGJ).

Het Recruitment team van Dagelijks Leven werkt zonder tussenkomst van werving- en selectiebureaus.

Helpende, wil jij meer flexibiliteit in jouw werk? Wil je meer verdienen én werken bij een van de best gewaardeerde zorgorganisaties van Nederland? Kan gewoon, in de Flexpool van Dagelijks Leven! 

De voordelen van flexwerken bij Dagelijks Leven

• Meer zeggenschap over jouw rooster. Meer of minder werken? Jij bepaalt!
• Je werkt op verschillende locaties in de buurt. Hierdoor is jouw werk afwisselend en doe je veel ervaringen op.
• Net zo flexibel als een ZZP’er, maar dan zonder alle administratie.
• Eén locatiemanager als vast aanspreekpunt. Handig!
• Je ontvangt 10% meer salaris over jouw uren én je krijgt €0,40 netto extra per gereden kilometer.
• Naast jouw flexwerk een aantal vaste uren op een locatie werken? Ook dat is mogelijk. 

Wat ga je doen? 

Als helpende in onze flexpool werk je op verschillende kleinschalige woonzorglocaties in jouw buurt, zoals in Oisterwijk, Boxtel en Tilburg. Hier bieden we mensen met dementie een echt ‘thuisgevoel’. De bewoners bepalen hoe de dag verloopt, net zoals zij dit hun hele leven hebben gedaan. Wij stimuleren hen bij wat ze zelf (nog) kunnen, maar we zijn er ook als ze ons wél even nodig hebben. 

Wat betekent dit voor jou? Met plezier help je bewoners bij hun Algemene Dagelijkse Levensbehoeften (ADL), zoals het in- en uit bed komen, douchen en aankleden. Ook laat je hun studio’s netjes achter. Wil de bewoner hierbij helpen? Fijn! Maar jij ziet ook wanneer iemand juist wat extra ondersteuning of aandacht nodig heeft. Omdat je regelmatig op dezelfde locaties werkt, leer je de bewoners steeds beter kennen. En natuurlijk staan jouw collega’s altijd voor je klaar.

Jij:

•    hebt een afgeronde opleiding Zorg en Welzijn niveau 2 (of vergelijkbaar) en/of ruime ervaring        als helpende bij een zorgorganisatie; 
•    beschikt over eigen vervoer;
•    hebt inlevingsvermogen en bent flexibel, alert en geduldig;
•    hebt affiniteit met ouderen met een vorm van geheugenverlies.

Wat krijg je ervoor terug?

Naast een hoop flexibiliteit, biedt Dagelijks Leven jou ook gunstige arbeidsvoorwaarden:

• een mooi salaris in schaal FWG 30 (CAO VVT): van €2.414,72 tot €3.088,94 bruto per maand (bij een fulltime dienstverband van 36 uur per week). Daarnaast ontvang je 10% extra salaris over je flexuren én €0,40 netto extra per gereden kilometer, bovenop de standaard reiskostenvergoeding;
• een eindejaarsuitkering;
• een goed pensioen bij PFZW;
• doorgroeien naar helpende plus, verzorgende IG of jezelf verder ontwikkelen? Dat kan via onze eigen DL Academy. 

Solliciteren: zo werkt het!

Let op: Het kan het zijn (bij het ontvangen van de juiste en/of veel sollicitaties) dat deze vacature eerder sluit dan de genoemde sollicitatie deadline.

Onderdeel van de indiensttreding is dat je een geldige Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) kunt overleggen. Het Recruitment team van Dagelijks Leven werkt zonder tussenkomst van werving- en selectiebureaus.

Verzorgende IG, wil jij meer flexibiliteit in jouw werk? Wil je meer verdienen én werken bij een van de best gewaardeerde zorgorganisaties van Nederland? Kan gewoon, in de Flexpool van Dagelijks Leven!

De voordelen van flexwerken bij Dagelijks Leven

• Meer zeggenschap over jouw rooster. Meer of minder werken? Jij bepaalt!
• Je werkt op verschillende locaties in de buurt. Hierdoor is jouw werk afwisselend en doe je veel ervaringen op.
• Net zo flexibel als een ZZP’er, maar dan zonder alle administratie.
• Eén locatiemanager als vast aanspreekpunt. Handig!
• Je ontvangt 10% meer salaris over jouw uren én je krijgt €0,40 netto extra per gereden kilometer.
• Naast jouw flexwerk een aantal vaste uren op een locatie werken? Ook dat is mogelijk.

Wat ga je doen?

Als verzorgende IG in onze flexpool werk je nachtdiensten op verschillende kleinschalige woonzorglocaties in jouw buurt, zoals in Oisterwijk, Boxtel en Tilburg. Hier bieden we mensen met dementie een echt ‘thuisgevoel’. De bewoners bepalen hoe de dag verloopt, net zoals zij dit hun hele leven hebben gedaan. Wij stimuleren hen bij wat ze zelf (nog) kunnen, maar we zijn er ook als ze ons wél even nodig hebben.

Wat betekent dit voor jou? Jij bent een kei in signaleren, schakelen en meedenken. Tijdens jouw verantwoordelijke diensten in de nacht werk je zorgplannen bij, voer je vaste controlemomenten uit en houd je contact met zusjeslocaties in de buurt. Met de vroege vogels in huis dek jij gezellig de ontbijttafel. Omdat je regelmatig op dezelfde locaties werkt, leer jij de bewoners steeds beter kennen. En natuurlijk staan jouw collega’s altijd voor je klaar.

Jij:

• bent een gediplomeerd verzorgende IG;
• beschikt over eigen vervoer;
• werkt graag nachtdiensten;
• hebt inlevingsvermogen en bent flexibel, alert en geduldig;
• hebt affiniteit met ouderen met een vorm van geheugenverlies.

Wat krijg je ervoor terug?

Naast een hoop flexibiliteit, biedt Dagelijks Leven jou ook gunstige arbeidsvoorwaarden:

• een mooi salaris in schaal FWG 40 (CAO VVT): van €2.770,33 tot €3.590,14 bruto per maand (bij een fulltime dienstverband van 36 uur per week). Daarnaast ontvang je 10% extra salaris over je flexuren én €0,40 netto extra per gereden kilometer, bovenop de standaard reiskostenvergoeding;
• een eindejaarsuitkering;
• een goed pensioen bij PFZW;
• de kans jezelf te blijven ontwikkelen via onze eigen DL Academy.

Solliciteren: zo werkt het!

CV niet bij de hand? Geen probleem! Je kunt ook solliciteren zonder CV en brief.

Als onderdeel van de indiensttreding voeren wij de vergewisplicht uit. Dit betekent dat wij jouw persoonlijke gegevens controleren (waaronder jouw identiteit, referenties, diploma’s, DUO inschrijving, Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) en het natrekken van jouw arbeidsverleden bij de IGJ).

Het Recruitment team van Dagelijks Leven werkt zonder tussenkomst van werving- en selectiebureaus.

Vind jij als verzorgende IG ook de kleine, dagelijkse momenten net zo belangrijk als jouw zorgtaken? In onze kleinschalige woonzorglocatie voor mensen met dementie gaan we eigenlijk heel gewoon samen de dag door. De bewoners doen bovendien zolang en zoveel mogelijk zelf. Ben jij geduldig en zie jij het wanneer de bewoner iets liever zelf doet? En vind je het leuk om af en toe eens een potje te sjoelen? Ja, ja en ja? Dan past onze groene polo jou perfect

Hun (t)huis, onze dementiezorg 

“Gewoon, als thuis”, dat is wonen in Het Orgelhuis in Uden. De bewoners bepalen zelf hoe zij de dag invullen. Van het moment waarop ze graag opstaan tot het tijdstip dat ze naar bed willen. Zo heeft elke bewoner ook zijn of haar eigen zorgbehoeften. Jij weet wat deze behoeften zijn, omdat je de bewoners al snel goed kent.  

Dit doet een verzorgende IG bij ons in huis

Jij laat de regie bij de bewoner en stimuleert hem of haar zoveel mogelijk zelf te doen. Maar je ziet en hoort ook wanneer jouw ondersteuning wél nodig is. Bijvoorbeeld bij de ADL, in het huishouden of in de vorm van begeleiding bij onbegrepen gedrag. Je deelt medicatie, bent een kei in het bijhouden van de zorgplannen én erop toezien dat deze gevolgd worden. Tijdens een verantwoordelijke dienst is ons huis bij jou in uitstekende handen. Jouw team en de verwanten kunnen altijd op jou en jouw kennis bouwen, net zoals jij bij jouw collega’s terechtkan met jouw vragen. Samen met hen, de bewoners en de verwanten, maak jij van ons huis een echt (t)huis.  

Jij: 

• bent een gediplomeerd verzorgende IG; 
• hebt affiniteit met ouderen met een vorm van geheugenverlies; 
• vindt het geen probleem om verantwoordelijke en wisselende diensten te werken (ochtend, middag, nacht en weekenden); 
• bent alert, geduldig, proactief en hebt een grote dosis inlevingsvermogen. 

Wat krijg je ervoor terug? 

• een mooi salaris in schaal FWG 40 (CAO VVT): van €2.770,33 tot €3.590,14 bruto per maand (bij een fulltime dienstverband); 
• een goed pensioen via PFZW; 
• een eindejaarsuitkering, met de optie om een (bruto) deel hiervan uit te ruilen voor extra (netto) reiskostenvergoeding; 
• extra fiscaal voordeel via FiscFree, bijvoorbeeld op jouw nieuwe fiets, telefoon- en sportabonnementen en op je aankopen bij Bol.com; 
• een collectieve zorg- en schadeverzekering om jouw vaste lasten naar beneden te brengen; 
• de kans jezelf te blijven ontwikkelen via onze eigen DL Academy. Doorgroeien als GVP of verpleegkundige? Ga ervoor! 

Solliciteren: zo werkt het!

CV niet bij de hand? Geen probleem! Je kunt ook solliciteren zonder CV en brief.

Heb je vragen? Vanaf dinsdag 6 mei is Fabiënne Kempen, locatiemanager, te bereiken. 

Als onderdeel van de indiensttreding voeren wij de vergewisplicht uit. Dit betekent dat wij jouw persoonlijke gegevens controleren (waaronder jouw identiteit, referenties, diploma’s, DUO inschrijving, Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) en het natrekken van jouw arbeidsverleden bij de IGJ).

 Het Recruitment team van Dagelijks Leven werkt zonder tussenkomst van werving- en selectiebureaus.

Onze kleinschalige woonzorglocatie voor mensen met dementie is het huis van de bewoners. Daarom vroegen wij aan hen wat zij zoeken in een activiteitenbegeleider. Komt-ie: ben jij geduldig en maak je graag een praatje? Krijg jij iedereen aan het bewegen, bakken of wandelen? Zie jij zelfs in het huishouden altijd kansen voor een leuke activiteit? En kan jij een aardig potje sjoelen? Ja, ja, ja en ja? Dan past onze groene polo jou perfect!  

Hun (t)huis, onze dementiezorg 

“Gewoon, als thuis”, dat is wonen in Het Nijlandhuis in Veldhoven. De bewoners bepalen zelf hoe zij de dag invullen. Van het moment waarop ze graag opstaan tot het tijdstip dat ze naar bed willen. Zo heeft elke bewoner ook zijn of haar eigen zorgbehoeften. Jij weet wat deze behoeften zijn, omdat je de bewoners al snel goed kent.  

Dit doe jij als activiteitenbegeleider bij ons in huis

Jij weet precies hoe je de bewoners een fijne dag bezorgt. Voor de een is dat gezellig met een groep meedoen aan de beweegactiviteit, de ander blijft liever in de eigen studio om in alle rust de krant te lezen. En misschien vond een bewoner het altijd leuk om te helpen in het huishouden, maar lukt dat niet meer zo goed. Met jouw groeps- en individuele activiteiten zorg je ervoor dat iedere bewoner het meeste uit elke dag haalt. Jij laat de regie bij de bewoner en stimuleert hem of haar zoveel mogelijk zelf te doen. Maar je ziet en hoort het ook als de bewoner wél wat ondersteuning nodig heeft. 

Jij neemt jouw collega’s makkelijk mee in jouw enthousiaste plannen en adviseert hen graag over het welzijn van de bewoner. Andersom kan je ook altijd bij hen terecht met vragen. Om voor zoveel mogelijk persoonlijke aandacht voor de bewoners te zorgen, weet jij een mooie groep vrijwilligers aan het huis te binden. Zo maak jij samen met hen, de bewoners, de verwanten en jouw collega’s van ons huis een echt (t)huis!  

Jij:

• hebt een afgeronde opleiding MMZ of SPW niveau 3/4;
• werkt graag met ouderen met een vorm van geheugenverlies;
• bent creatief, betrokken, behulpzaam en kunt goed organiseren. 

Wat krijg je ervoor terug?

Jij zorgt voor onze bewoners. Logisch dus dat wij ook voor jou zorgen! Dagelijks Leven biedt jou:

• een mooi salaris in schaal FWG 40 (CAO VVT): van €2.770,33 tot €3.590,14 bruto per maand (bij een fulltime dienstverband van 36 uur per week);
• een goed pensioen via PFZW;
• een eindejaarsuitkering, met de optie om een (bruto) deel hiervan uit te ruilen voor extra (netto) reiskostenvergoeding;
• extra fiscaal voordeel via FiscFree, bijvoorbeeld op jouw nieuwe fiets, telefoon- en sportabonnementen en op je aankopen bij Bol.com;
• een collectieve zorg- en schadeverzekering om jouw vaste lasten naar beneden te brengen;
• de kans jezelf te blijven ontwikkelen via onze eigen DL Academy.

Solliciteren: zo werkt het!

Let op: Het kan het zijn (bij het ontvangen van de juiste en/of veel sollicitaties) dat deze vacature eerder sluit dan de genoemde sollicitatie deadline.

Onderdeel van de indiensttreding is dat je een geldige Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) kunt overleggen. Het Recruitment team van Dagelijks Leven werkt zonder tussenkomst van werving- en selectiebureaus.

 

Onze kleinschalige woonzorglocatie voor mensen met dementie is het huis van de bewoners. Daarom vroegen wij aan hen wat zij zoeken in een huishoudelijk medewerker. Komt-ie: ben jij geduldig en maak je graag een praatje? Ben jij écht geïnteresseerd in hoe het met de bewoner gaat? En zie jij het wanneer de bewoner iets liever zelf doet? Ja, ja en ja? Dan past onze groene polo jou perfect! 

Hun (t)huis, onze dementiezorg 

“Gewoon, als thuis”, dat is wonen in het Elderomhuis in Boxmeer. De bewoners bepalen zelf hoe zij de dag invullen. Van het moment waarop ze graag opstaan tot het tijdstip dat ze naar bed willen. Zo heeft elke bewoner ook zijn of haar eigen zorgbehoeften. Jij weet wat deze behoeften zijn, omdat je de bewoners al snel goed kent.  

 

Dit doe jij als huishoudelijk medewerker en gastvrouw/-heer bij ons in huis

Naast de gemeenschappelijke ruimtes houd jij de studio’s van de bewoners hygiënisch en schoon. Jij weet precies hoe je dat op de beste manier doet, volgens welke regels én met welke middelen. En de bewoners? Die laat je zoveel mogelijk zelf doen. Zo vindt een aantal van hen het hartstikke leuk om te helpen met het schoonhouden van het huis. Of bij het koken van de warme maaltijd. Heeft een bewoner juist wat meer ondersteuning nodig? Dan zie en hoor jij dat direct. Bijvoorbeeld bij het uit bed komen, douchen, aankleden en het eten. Deze Algemene Dagelijkse Levensverrichtingen (ADL) doe jij onder begeleiding van een collega, maar ook regelmatig alleen. En als dat nodig is, schakel je de hulp van een collega in. Als team staan jullie voor elkaar klaar!

Jij:

• bezit een flinke dosis geduld en kunt goed omgaan met mensen met geheugenverlies; 
• bent flexibel inzetbaar: overdag, ‘s avonds en in het weekend; 
•  hebt ervaring in de schoonmaak en kookt graag voor onze ca. 20 bewoners als onze kok er niet is, bijvoorbeeld in het weekend;
• helpt graag collega’s én bewoners bij het uitvoeren van Algemene Dagelijkse Levensverrichtingen (ADL), zoals het douchen, aankleden en eten;  
• bent gastvrij, geordend, alert, enthousiast en werkt graag samen. 

Wat krijg je ervoor terug?

Jij zorgt voor onze bewoners. Logisch dus dat wij ook voor jou zorgen! Dagelijks Leven biedt jou:

• een mooi salaris in schaal FWG 20 (CAO VVT): van €2.311,57 tot €2.847,02 bruto per maand (bij een fulltime dienstverband van 36 uur per week);
• een goed pensioen via PFZW;
• een eindejaarsuitkering, met de optie om een (bruto) deel hiervan uit te ruilen voor extra (netto) reiskostenvergoeding;
• fiscaal voordeel via FiscFree, zoals korting op jouw nieuwe fiets, sportabonnement, en Bol.com;
• een collectieve zorg- en schadeverzekering om jouw vaste lasten naar beneden te brengen;
• de kans jezelf te blijven ontwikkelen via onze eigen DL Academy. Helpende worden en doorgroeien tot verzorgende IG? Ga ervoor!

Solliciteren: zo werkt het!

Let op: Het kan het zijn (bij het ontvangen van de juiste en/of veel sollicitaties) dat deze vacature eerder sluit dan de genoemde sollicitatie deadline.

Onderdeel van de indiensttreding is dat je een geldige Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) kunt overleggen. Het Recruitment team van Dagelijks Leven werkt zonder tussenkomst van werving- en selectiebureaus.

Vind jij dagelijkse, gewone momenten net zo belangrijk als jouw zorgtaken? Onze kleinschalige woonzorglocatie voor mensen met dementie is een echt thuis. Voor de bewoners én het team. Pas jij erbij als helpende? Laten we kijken: Ben jij geduldig? Zie jij het wanneer de bewoner iets liever zelf doet?  En drink je graag een gezellig kopje thee mee? Ja, ja en ja? Dan past onze groene polo jou perfect!   

Hun (t)huis, onze dementiezorg 

“Gewoon, als thuis”, dat is wonen in het Nijlandhuis in Veldhoven. De bewoners bepalen zelf hoe zij de dag invullen. Van het moment waarop ze graag opstaan tot het tijdstip dat ze naar bed willen. Zo heeft elke bewoner ook zijn of haar eigen zorgbehoeften. Jij weet wat deze behoeften zijn, omdat je de bewoners al snel goed kent.  

Dit doe jij als helpende bij ons in huis 

Jij laat de regie bij de bewoner en stimuleert hem of haar zoveel mogelijk zelf te doen. Maar je ziet en hoort ook wanneer jouw ondersteuning wél nodig is. Dan sta jij klaar om te helpen. Met douchen, uit bed komen, de studio schoonhouden en bij het eten, bijvoorbeeld. Naast deze Algemene Dagelijkse Levensverrichtingen (ADL) weet jij precies hoe jij elke bewoner een fijne dag bezorgt. Een wandeling, een praatje, even een spelletje doen: samen met jouw collega’s, de bewoners en de verwanten maak jij van ons huis een echt thuis.  

Jij: 

• hebt een afgeronde opleiding Zorg en Welzijn niveau 2 (of vergelijkbaar) en/of ruime ervaring als helpende bij een zorgorganisatie; 
• hebt hart voor de zorg voor ouderen met een vorm van geheugenverlies; 
• steekt je handen graag uit de mouwen, hebt inlevingsvermogen, bent alert en geduldig. 

Wat krijg je ervoor terug? 

• een mooi salaris in schaal FWG 30 (CAO VVT): van €2.414,72 tot €3.088,94 bruto per maand (bij een fulltime dienstverband); 
• een goed pensioen via PFZW; 
• een eindejaarsuitkering, met de optie om een (bruto) deel hiervan uit te ruilen voor extra (netto) reiskostenvergoeding; 
• extra fiscaal voordeel via FiscFree, bijvoorbeeld op jouw nieuwe fiets, telefoon- en sportabonnementen en op je aankopen bij Bol.com ; 
• een collectieve zorg- en schadeverzekering om jouw vaste lasten naar beneden te brengen; 
• de kans jezelf te blijven ontwikkelen via onze eigen DL Academy. Doorgroeien als helpende plus? Ga ervoor! 

Solliciteren: zo werkt het!

Let op: Het kan het zijn (bij het ontvangen van de juiste en/of veel sollicitaties) dat deze vacature eerder sluit dan de genoemde sollicitatie deadline.

Onderdeel van de indiensttreding is dat je een geldige Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) kunt overleggen. Het Recruitment team van Dagelijks Leven werkt zonder tussenkomst van werving- en selectiebureaus.

Onze kleinschalige woonzorglocatie voor mensen met dementie is het huis van de bewoners. Daarom vroegen wij aan hen wat zij zoeken in een trainee-locatiemanager. Komt-ie: ben jij geduldig? Barst jij van de ambitie en leuke plannen? En drink je graag gezellig een kopje koffie mee? Ja, ja en ja? Dan willen de bewoners jou vast graag snel ontmoeten!

Hun (t)huis, onze dementiezorg

“Gewoon, als thuis”, dat is wonen bij Dagelijks Leven. De bewoners bepalen zelf hoe zij de dag invullen. Van het moment waarop ze graag opstaan tot het tijdstip dat ze naar bed willen. Zo heeft elke bewoner ook zijn of haar eigen zorgbehoeften. Jij weet wat deze behoeften zijn, omdat je de bewoners al snel goed kent.

Dit doe je als trainee-locatiemanager bij Dagelijks Leven

Jij bent een verpleegkundige die méér wil. Na ons uitdagende traineetraject ben jij helemaal klaar om leiding te geven aan jouw eigen woonzorglocatie! Om kennis te maken met onze zorg draai je op verschillende locaties van Dagelijks Leven mee in het team. Natuurlijk volg je ook scholingen, bijvoorbeeld over plannen en organiseren, situationeel leidinggeven en persoonlijke effectiviteit.

Na het traject houd jij op jouw eigen locatie altijd het overzicht. Je onderhoudt contact met verwijzers, het ketennetwerk dementie, eerste- en tweedelijnszorg, paramedici en apotheken. Met jouw hart voor de zorg vind je het ook na het traineeship hartstikke leuk om wekelijks een aantal uren mee te werken in de zorg. Want jij en jouw team zorgen samen voor een fijn en warm (t)huis!

Van verpleegkundige naar locatiemanager

Het traineeship bestaat uit drie blokken. Je werkt in de regio Eindhoven, op minimaal 3 locaties, bijvoorbeeld Veldhoven, Deurne, Nuenen, Helmond en Venray.

• Blok 1: Je werkt vooral mee op een van onze locaties, zodat je jezelf de visie van Dagelijks Leven eigen maakt en onze organisatie goed leert kennen, van zorg tot aan beleid.
   
• Blok 2: Naast jouw werkzaamheden op locatie krijg je ook opdrachten mee, zoals het organiseren van een teamvergadering en een verwantenavond. Ook ben jij het eerste aanspreekpunt als de locatiemanager een dag vrij is.
• Blok 3: Je wordt steeds verder voorbereid op het zelfstandig werken als locatiemanager. Zo vervang je een manager tijdens een vakantieperiode en begin je vaak al met de voorbereiding voor jouw eigen locatie. Leuk!

Jouw persoonlijke mentor begeleidt jou tijdens je traject. Heb je alle blokken met succes doorlopen? Dan ben jij de nieuwe locatiemanager van een locatie bij jou in de regio!

Jij:

• bent een BIG-geregistreerd verpleegkundige (MBO 4);
• hebt ervaring in de ouderenzorg, bij voorkeur met mensen met dementie;
• hoeft geen leidinggevende ervaring te hebben, maar laat het ons vooral weten als je al wel coördinerende werkzaamheden hebt gedaan of bijvoorbeeld als assistent van een leidinggevende hebt gewerkt. Dit kan bijvoorbeeld ook doordat je bepaalde nevenactiviteiten hebt naast je werk;
• neemt makkelijk de leiding en schakelt moeiteloos tussen diverse leiderschapsstijlen. Verder durf je ook verantwoordelijkheid te nemen;
• kunt vele ballen in de lucht houden, bent daadkrachtig, stressbestendig en communicatief vaardig;
• Je bent resultaatgericht en hebt een hoge kwaliteitsstandaard;
• bent beschikbaar om alle diensten te werken, ook in de nachten en weekenden.

Wat krijg je ervoor terug?

Jij zorgt voor onze bewoners. Logisch dus dat wij ook voor jou zorgen! Dagelijks Leven biedt jou:

• een mooi salaris in schaal FWG 55 (CAO VVT): van €3.504,41 tot €5.029,15 bruto per maand bij een fulltime dienstverband (36 uur);
• een nóg mooier salaris wanneer je het traineeprogramma succesvol hebt doorlopen: als locatiemanager word je ingeschaald in FWG 60 met een salaris van €3862,13 tot €5.733,02 bruto per maand.
• een goede balans tussen werk en privé. Daarom kies je zelf of je parttime (32 uur) of fulltime (36 uur) wilt werken;
• natuurlijk een laptop en telefoon. Maar ook een eindejaarsuitkering, de mogelijkheid om een (bruto) deel hiervan uit te ruilen voor extra (netto) reiskostenvergoeding en een goed pensioen via PFZW;
• de mogelijkheid om je te blijven ontwikkelen (professioneel én persoonlijk). We bieden je goede coaching en begeleiding vanuit verschillende niveaus en via onze eigen Dagelijks Leven Academy;
• extra fiscaal voordeel via FiscFree, bijvoorbeeld korting op jouw nieuwe fiets, telefoon- en sportabonnementen en op je aankopen bij Bol.com;
• een collectieve zorg- en schadeverzekering om jouw vaste lasten naar beneden te brengen.

Solliciteren: zo werkt het!

Onderdeel van de indiensttreding is dat je een geldige Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) kunt overleggen. Het Recruitment team van Dagelijks Leven werkt zonder tussenkomst van werving- en selectiebureaus.